Comentarios en: Trabajo, psicologia, humor… ¿qué temas te interesarán en 2009? (407) http://yoriento.com/2008/12/trabajo-psicologia-humor%e2%80%a6-%c2%bfque-temas-te-interesaran-en-2009-407.html/ Blog sobre coaching, productividad personal, empleo 2.0 y orientacion profesional, conectado con las redes sociales en internet y la psicologia organizacional. Fri, 19 Mar 2010 11:42:39 +0100 http://wordpress.org/?v=abc hourly 1 Por: Bitacoras.com http://yoriento.com/2008/12/trabajo-psicologia-humor%e2%80%a6-%c2%bfque-temas-te-interesaran-en-2009-407.html/#comment-4527 Bitacoras.com Sun, 28 Dec 2008 22:22:17 +0000 http://yoriento.com/?p=957#comment-4527 <strong>Información Bitacoras.com...</strong> Si lo deseas, puedes hacer click para valorar este post en Bitacoras.com. Gracias.... Información Bitacoras.com…

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]]> Por: Yoriento http://yoriento.com/2008/12/trabajo-psicologia-humor%e2%80%a6-%c2%bfque-temas-te-interesaran-en-2009-407.html/#comment-4522 Yoriento Sun, 28 Dec 2008 11:29:13 +0000 http://yoriento.com/?p=957#comment-4522 Me gusta mucho el título, "Un mundo complejo" y el formato es claro¡ Felicidades, sé lo que cuesta dar el paso. Me gusta mucho el título, “Un mundo complejo” y el formato es claro¡ Felicidades, sé lo que cuesta dar el paso.

]]> Por: Yoriento http://yoriento.com/2008/12/trabajo-psicologia-humor%e2%80%a6-%c2%bfque-temas-te-interesaran-en-2009-407.html/#comment-4521 Yoriento Sun, 28 Dec 2008 11:22:28 +0000 http://yoriento.com/?p=957#comment-4521 Anda, Enrique, qué bien¡ Vamos a poder compartir muchos secretitos y experiencias al respecto en 2009 ;-) Anda, Enrique, qué bien¡ Vamos a poder compartir muchos secretitos y experiencias al respecto en 2009 ;-)

]]> Por: E. Pampliega http://yoriento.com/2008/12/trabajo-psicologia-humor%e2%80%a6-%c2%bfque-temas-te-interesaran-en-2009-407.html/#comment-4520 E. Pampliega Sun, 28 Dec 2008 11:21:31 +0000 http://yoriento.com/?p=957#comment-4520 Me faltó un 7 para poner mi nuevo blog. Cosas del directo. http://epampliega.com/wordpress7 Me faltó un 7 para poner mi nuevo blog.

Cosas del directo.

http://epampliega.com/wordpress7

]]> Por: E. Pampliega http://yoriento.com/2008/12/trabajo-psicologia-humor%e2%80%a6-%c2%bfque-temas-te-interesaran-en-2009-407.html/#comment-4519 E. Pampliega Sun, 28 Dec 2008 11:20:09 +0000 http://yoriento.com/?p=957#comment-4519 Si señor, toda una declaración de intenciones con vistas al año nuevo. Espero que la transición a Worpress se termine algún día. Como no podía ser de otro modo al final yo me he embarcado en el cambio. Será por lo del Año Nuevo. Un saludo. Si señor, toda una declaración de intenciones con vistas al año nuevo.

Espero que la transición a Worpress se termine algún día. Como no podía ser de otro modo al final yo me he embarcado en el cambio. Será por lo del Año Nuevo.

Un saludo.

]]> Por: Yoriento http://yoriento.com/2008/12/trabajo-psicologia-humor%e2%80%a6-%c2%bfque-temas-te-interesaran-en-2009-407.html/#comment-4518 Yoriento Sun, 28 Dec 2008 11:14:05 +0000 http://yoriento.com/?p=957#comment-4518 Anna, interesantes esas puntualizaciones en forma de temas: la motivación y las condiciones que obligan o dirigen al cambio de empleo, más allá o más acá de cómo se busque. Nos seguiremos encontrando... Anna, interesantes esas puntualizaciones en forma de temas: la motivación y las condiciones que obligan o dirigen al cambio de empleo, más allá o más acá de cómo se busque. Nos seguiremos encontrando…

]]> Por: Anna http://yoriento.com/2008/12/trabajo-psicologia-humor%e2%80%a6-%c2%bfque-temas-te-interesaran-en-2009-407.html/#comment-4517 Anna Sun, 28 Dec 2008 10:48:54 +0000 http://yoriento.com/?p=957#comment-4517 Está bien: selección de personas y búsqueda de trabsjo. No te olvides también de hablar del pre y del post: que lleva a las personas a plantearse un cambio (no forzado), cómo y cuándo, y la adaptación al nuevo entorno laboral y las competencias que requiere. Creo que puede quedar redondo y ayudará mucho, independientemente de la fase del proceso en que nos encontremos. Un abrazo Está bien: selección de personas y búsqueda de trabsjo. No te olvides también de hablar del pre y del post: que lleva a las personas a plantearse un cambio (no forzado), cómo y cuándo, y la adaptación al nuevo entorno laboral y las competencias que requiere. Creo que puede quedar redondo y ayudará mucho, independientemente de la fase del proceso en que nos encontremos.

Un abrazo

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